統(tǒng)計工作總結
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以使我們更有效率，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編整理的統(tǒng)計工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
統(tǒng)計工作總結 篇1
20年，社區(qū)統(tǒng)計工作在鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)經發(fā)辦的正確領導和大力支持下，認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委提出的總體目標和鎮(zhèn)經發(fā)辦的要求，經過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作，較好地完成了今年統(tǒng)計工作任務。
現(xiàn)將20年度工作總結如下：
一、加強統(tǒng)計基礎工作建設
1、不斷建立健全社區(qū)統(tǒng)計規(guī)章制度，規(guī)范統(tǒng)計工作程序，嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責任制，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性；
2、加強統(tǒng)計人員隊伍建設，提高統(tǒng)計人員素質。對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓，實現(xiàn)了持證上崗，提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。
3、加強信息質量考核，做好原始記錄、統(tǒng)計基礎臺帳、統(tǒng)計資料的管理，促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。
二、認真完成上級主管部門的統(tǒng)計調查任務
20年，通過社區(qū)所有工作人員一年的不懈努力，圓滿完成了上級主管部門下達的.各項常規(guī)和臨時性統(tǒng)計調查任務，先后完成了關于開展“四上”單位基本情況和主要數(shù)據(jù)核查工作、轄區(qū)內商鋪信息統(tǒng)計、統(tǒng)計“六五”普法宣傳工作、全國第六次人口普查后續(xù)工作、5%人口變動和“平安浙江”調查工作，以上這些調查工作綜合反映了當前我轄區(qū)居民的家庭人口情況、企業(yè)情況等等，為今后制定經濟社會發(fā)展規(guī)劃和有關政策提供了客觀準確的依據(jù)。
三、當前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足
在20年度統(tǒng)計工作中，雖然取得了一些成績，但我們工作中還有很多不盡人意之處，當前搞好統(tǒng)計工作，還存在著以下一些問題和困難：
1、人手少任務重。隨著經濟社會的不斷發(fā)展，上級部門、社會各界對統(tǒng)計工作的需求越來越強，對統(tǒng)計的要求也越來越嚴格。我們深感身上的責任重大，任務艱巨，所以統(tǒng)計工作越來越難搞。由于社區(qū)只配有一個統(tǒng)計員，平時主要忙于應付各項調查和報表報送，沒有時間去做一些長遠的計劃和對一些數(shù)據(jù)資料的整理歸檔。
2、統(tǒng)計業(yè)務培訓抓得不夠，新社區(qū)統(tǒng)計員剛剛開始從事社區(qū)統(tǒng)計工作，業(yè)務不純熟、工作效率和質量不高，需要統(tǒng)計員努力學習，提高統(tǒng)計能力。
3、統(tǒng)計服務功能有待提高，統(tǒng)計人員為領導決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等，與領導的要求有很大的差距。需要加強統(tǒng)計服務，全面提升統(tǒng)計服務水平。深入調查分析，積極撰寫各類統(tǒng)計信息和資料，做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)、統(tǒng)計分析，加強進度分析，注重及時性，突出時效性，深入分析經濟運行狀況，為領導決策當好參謀。
總之，20年社區(qū)統(tǒng)計工作圓滿的完成了各項調查任務和報表任務，并得到鎮(zhèn)黨委政府和上級統(tǒng)計部門的表揚和好評，在取得成績的同時，我們要不斷的加強自身的學習，提高自身的業(yè)務技能，為今后的工作鋪好堅實的基石，也為各部門服務作好充分的準備。
統(tǒng)計工作總結 篇2
一、明確專業(yè)統(tǒng)計責任，完成各項調查任務
XXXX年，瓶窯鎮(zhèn)以提升統(tǒng)計質量為中心，采取四措施加強統(tǒng)計調查工作，強化審核評估，準確及時地完成了統(tǒng)計各項調查任務，數(shù)據(jù)質量明顯提高。
一是強化組織領導，為及時完成統(tǒng)計各項調查任務，專門組織召開了各專業(yè)年報、定期報表會議，明確了年報、定期報表調查的組織方式、質量控制等各環(huán)節(jié)的工作要求；
二是明確目標責任，制定工作目標責任制，明確各專業(yè)統(tǒng)計人員工作責任，并具體落實到人；
三是規(guī)范統(tǒng)計調查標準，完善統(tǒng)計調查規(guī)范化建設制度，要求每個專業(yè)統(tǒng)計人員必須嚴格按照規(guī)范化建設的標準，指導好企業(yè)，把好報表質量關；
四是加強溝通協(xié)調，加大各專業(yè)統(tǒng)計協(xié)調力度，及時準確收集各專業(yè)基礎數(shù)據(jù)，加強與區(qū)統(tǒng)計局各業(yè)務科的溝通、銜接，掌握第一手統(tǒng)計數(shù)據(jù)基礎資料，全面完成全鎮(zhèn)各項統(tǒng)計調查工作。
二、依據(jù)文件精神，抓好村、社區(qū)統(tǒng)計考核根據(jù)瓶窯鎮(zhèn)《關于開展村、社區(qū)統(tǒng)計財務管理工作年度考核的通知》精神，對各村、社區(qū)居委會統(tǒng)計員、助理會計員的統(tǒng)計、財務管理工作進行認真總結回顧，在總結回顧的基礎上進行政治思想、業(yè)務學習、統(tǒng)計報表、統(tǒng)計基礎工作、統(tǒng)計分析等方面的全部考核。各村、社區(qū)考核最低分91分，最高分101分，各村、社區(qū)居委會統(tǒng)計員、助理會計員的統(tǒng)計、財務管理工作全部合格，并評出XXXX年度統(tǒng)計、財務管理先進工作者8名。在考評會議上進行了表彰，鎮(zhèn)領導頒發(fā)了榮譽證書和補貼，激勵了做好統(tǒng)計、財務管理工作的積極性。
三、認真檢查指導，促進統(tǒng)計調查更規(guī)范
根據(jù)區(qū)統(tǒng)計局《關于開展統(tǒng)計基礎規(guī)范化創(chuàng)建活動考核驗收工作的通知》要求，組織工業(yè)統(tǒng)計員、綜合統(tǒng)計員對申報第四批統(tǒng)計基礎規(guī)范化企業(yè)，按照統(tǒng)計基礎規(guī)范化企業(yè)考核的14項內容和XXXX年主要指標數(shù)據(jù)質量進行了自查核對，對創(chuàng)建的資料進行了全面收集、整理。經余杭區(qū)統(tǒng)計局檢查驗收3家企業(yè)為規(guī)范化企業(yè)。鎮(zhèn)本級依據(jù)杭政辦[XXXX]1XXXX號《杭州市人民政府辦公廳關于建立全市統(tǒng)計調查工作先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）評選機制的通知》要求，認真開展了創(chuàng)建工作，通過近一年的努力，在XXXX年1月經杭州市統(tǒng)計局對瓶窯鎮(zhèn)的統(tǒng)計調查工作從四方面18個項目進行了全面檢查，被杭州市統(tǒng)計局認定為杭州市統(tǒng)計調查先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
四、認真推薦，做好先進統(tǒng)計員材料報送工作
根據(jù)余杭區(qū)統(tǒng)計局余統(tǒng)[XXXX]6號《關于開展XXXX年全區(qū)先進統(tǒng)計員評選活動的'通知》要求，為鼓勵先進、樹立典型，在全鎮(zhèn)范圍內開展先進統(tǒng)計員的評選推薦活動。通過鎮(zhèn)本級、村社區(qū)、企業(yè)三個層次挑選，七位熱愛統(tǒng)計工作、勤奮好學、刻苦鉆研業(yè)務、高質量完成統(tǒng)計工作任務，在統(tǒng)計基礎規(guī)范化創(chuàng)建中成績顯著的統(tǒng)計員被推薦為余杭區(qū)級先進統(tǒng)計員。
五、適時分析和編印統(tǒng)計資料，提升服務水平
在全面完成各項調查任務的基礎上，利用統(tǒng)計調查成果，深入基層調查研究，積極撰寫統(tǒng)計分析材料，及時反映經濟社會發(fā)展中的新情況、新問題，較好地發(fā)揮了統(tǒng)計參謀作用。上半年已完成兩方面的統(tǒng)計服務工作：
一是給黨委、政府和公眾提供了全面的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。經過一個多月的努力，完成了XXXX年《統(tǒng)計公報》、《統(tǒng)計年鑒》的編印工作，公報、年鑒收錄了XXXX年瓶窯鎮(zhèn)社會和經濟等大量的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，真實地記載了瓶窯鎮(zhèn)一年來社會、經濟方面的發(fā)展變化情況，展現(xiàn)了全鎮(zhèn)人民的最終勞動成果，XXXX年的統(tǒng)計年鑒、統(tǒng)計公報增加了糧經、工業(yè)產品銷售、人口結構等三比例。
二是及時提供統(tǒng)計信息。上半年已撰寫統(tǒng)計信息情況反映材料40篇，區(qū)政府網(wǎng)、區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)采用35篇。
六、抓好三方面，確保三產源頭數(shù)據(jù)質量
三產個體經濟的迅猛發(fā)展，給三產統(tǒng)計工作提出了嚴峻的挑戰(zhàn)，三產單位數(shù)量大、類型多、變化快，難以準確核算三產增加值和三產主要指標，為把握和提高三產統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時效性和質量，把提高三產統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量工作落在源頭，瓶窯鎮(zhèn)重點抓好三方面：
�。ㄒ唬┙⒁恢ё罨鶎拥慕y(tǒng)計調查隊伍。選優(yōu)選好和培養(yǎng)造就一支高素質的統(tǒng)計隊伍，是做好三產統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料收集的關鍵。為此，瓶窯鎮(zhèn)明確一、二、三產業(yè)調查統(tǒng)計工作全部由村（社區(qū)）負全責，落實專（兼）職統(tǒng)計員1人，確定各村（社區(qū)）分管統(tǒng)計工作的領導，同時圍繞提高村（社區(qū)）統(tǒng)計工作的質量，建立了嚴格的崗位責任考核制度，明確了獎勵辦法。
�。ǘ┮源澹ㄉ鐓^(qū)）為單位，明確統(tǒng)計區(qū)域范圍。明確各村（社區(qū)）統(tǒng)計范圍，是確保調查數(shù)據(jù)不重不漏的重要環(huán)節(jié)。在村（社區(qū)）所轄的三產企業(yè)，一律由所在村（社區(qū)）進行統(tǒng)計，戶口在村、社區(qū)，而在其他村、社區(qū)興辦三產企業(yè)的，歸企業(yè)所在地統(tǒng)計。統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計責任區(qū)域的劃分，為三產統(tǒng)計調查工作順利開展創(chuàng)造了條件。
�。ㄈ﹦�(chuàng)新數(shù)據(jù)申報和評估舉措。對限下和三產個體戶的抽
統(tǒng)計工作總結 篇3
我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署和工作目標，認真貫徹落實省、市統(tǒng)計工作會議精神，以深入貫徹創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，狠抓統(tǒng)計改革，強化統(tǒng)計基層基礎建設，努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，為全縣經濟社會實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供統(tǒng)計優(yōu)質服務，較好地完成了各項工作，現(xiàn)將上半年工作開展情況總結如下：
提升統(tǒng)計服務水平，積極開展各項專項調查。我局強化對經濟運行態(tài)勢的分析和預測，積極開展各項專項調查，努力提高統(tǒng)計服務水平，上半年，緊緊圍繞縣委、政府對經濟工作的總體要求，充分運用統(tǒng)計調查的權威性和統(tǒng)計資料的權威性，對經濟發(fā)展敏感指標進行專題調查研究和分析，同時積極參加政府下達的臨時性調查，上半年主要配合市統(tǒng)計局與組織部開展了“縣級領導班子和領導干部群眾公信度”的專項調查，推動公信度調查工作的順利進行。
積極開展統(tǒng)計優(yōu)質服務。緊緊圍繞著縣委、縣政府的中心工作和社會生活中的熱點難點，積極開展統(tǒng)計調研，經常主動向縣委、政府領導請示和匯報，及時、多角度、全方位收集統(tǒng)計信息，提出合理化的意見和建議，充分發(fā)揮“咨詢臺”作用，大力提高統(tǒng)計服務的時效性、敏銳性，提升統(tǒng)計服務水平。上半年，及時發(fā)布了《××縣20xx年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，精心組織編印了20xx年度《××縣領導干部經濟工作手冊》及編印每月1期《××縣國民經濟主要指標》，撰寫各類統(tǒng)計分析資料、統(tǒng)計信息，為領導決策和引導部門抓好落實提供較好的.統(tǒng)計服務。
切實搞好教育工作督導評估工作。根據(jù)《××縣人民政府辦公室關于對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直相關部門履行教育法定職責情況進行督導評估的通知》（永政辦發(fā)電〔20xx〕52號文件要求），我局高度重視教育工作督導評估：一是派出勞資人員、核算及綜合人員適時到教育局幫助指導關于教育部門勞動工資報表相關凝點的解釋，對縣教育報表中教育核算的劃分等進行統(tǒng)計規(guī)范。二積極向教育部門提供所需的（在縣統(tǒng)計局可索取得的范圍內或通過協(xié)調可取得的）經濟和社會發(fā)展的有關數(shù)據(jù)信息。上半年已向教育局提供20xx年的《××縣領導干部經濟工作手冊》3冊套，為全縣教育工作督導評估提供了優(yōu)質服務。
統(tǒng)計工作總結 篇4
過去的一年，在區(qū)教育局、鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的教育方針，全鄉(xiāng)教育各項工作都取得了明顯成效，圓滿完成了年初提出的目標和任務。特別值得一提的是全鄉(xiāng)的教學成績再創(chuàng)輝煌，聯(lián)校在全區(qū)七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中再次穩(wěn)居第一，xx中心小學、xx小學、xx八一小學在全區(qū)分別位于第一、第三和第七。在區(qū)教學工作會上，xx聯(lián)校、xx小學、xx小學均被區(qū)教育局授予教學工作先進集體。為使今后的工作能在創(chuàng)新上取得新突破，在改革中創(chuàng)出新舉措，特對本年度工作做如下總結。
一、強抓機遇、統(tǒng)籌協(xié)調、辦學條件顯著改善
1、學校建設成效顯著。根據(jù)國家、省、市、區(qū)校舍安全工程全覆蓋的要求，我鄉(xiāng)爭取和自籌資金總計約xx萬元，對xx、xx、xx八一、霍樹頭、大西莊等五所小學進行了新建和加固改造�，F(xiàn)在的學校應該是每個村最漂亮的地方，是最堅固、安全、令人放心的`地方。目前，xx八一的食堂已經順利啟用，xx、xx、大西莊小學已經完成搬遷，三所學校的師生已經在新學校開始了新的生活。另外、鄉(xiāng)黨委政府還出資4萬余元，為xx八一中心小學鋪設管路，引入了xx深井水，解決了師生的用水困難。為解決寄宿制學校師生枯燥、單調的學校生活，鄉(xiāng)黨委、政府還協(xié)調區(qū)網(wǎng)絡中心為xx八一小學安裝了閉路電視。
2、全面啟動標準化學校建設工程。強化學�；A設施建設和教學儀器配套工作，按照統(tǒng)一標準、適度超前、整體帶動、分步推進、注重效益的基本原則，上年啟動了xx和xx八一兩所中心校的標準化建設，兩所學�；具_到標準化建設要求，即將接收省級驗收，到xxxx年底我鄉(xiāng)所有學校將全部完成標準化學校建設的任務。為提高課堂教學效率，加大課時容量，有效利用我校信息化資源，實現(xiàn)教育教學資源共享，xx小學和xx八一小學新增添了4臺辦公機和xx臺教師用機。xx小學和大洼小學接收并通過了市三級圖書館的驗收。
3、社會各界更加關注xx鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展，為學�？犊饽遥柚鷲坌�。據(jù)統(tǒng)計今年六一捐款，全鄉(xiāng)累計捐助金額為xx元。這樣的愛心人士代表有：xx等等，他們的捐助對改善我鄉(xiāng)的辦學條件也將會起到一定的作用。
二、強化培訓、注重研究、隊伍建設令人振奮
1、一個好校長就是一所好學校，我鄉(xiāng)擁有一支年輕化的校長隊伍，他們的平均年齡在xx歲左右，經過幾年的鍛煉成長，個個已成為懂業(yè)務、善管理、品德好、敢創(chuàng)新的好校長。正是他們的以身作則，負重拼搏，才使各校呈現(xiàn)著積極進取，穩(wěn)定向上的良好局面，正是他們的銳意改革，開拓創(chuàng)新，才使各�？茖W發(fā)展、和諧發(fā)展。今年xx月份，聯(lián)校對所有校長進行了重新考核任命，更加規(guī)范了校長隊伍的管理和建設。
3、鄉(xiāng)黨委、政府對教育工作和教師隊伍給予了高度關注。教師節(jié)出資xx萬元召開了教師節(jié)表彰暨教育工作會，為先進集體和模范個人進行了表彰獎勵，同時還出臺了《xx鄉(xiāng)教育改革與發(fā)展十二五規(guī)劃》;元旦前夕，鄉(xiāng)黨委、政府又組織召開了離退休教師座談會，鄉(xiāng)黨委書記及聯(lián)校領導和老教師一起共同商討我鄉(xiāng)教育的發(fā)展，并和老教師共進午餐，還發(fā)放了紀念品。聯(lián)校也十分關注教師的身體健康，組織教師進行了體檢，還在元旦前夕組織了慶元旦教師籃球聯(lián)誼賽，愉悅了教師身心，增強了教師體魄。
三、強化管理、深化課改、教學質量再創(chuàng)輝煌
從聯(lián)校到各小學(教學點)，認真把握郊區(qū)教育局出臺的《教學質量監(jiān)控與評價辦法》，自始至終嚴格進行教學常規(guī)管理，在課改工作中做大文章，在課堂教學上盡大努力，教學質量穩(wěn)步提高，令各方高評。眾所周知，上一學年就因為在全區(qū)排名聯(lián)校第一，中學第二令人驚奇的教學成績，不僅受到了區(qū)教育局的表彰，更是受到了區(qū)政府資金上的特別獎勵。今年全鄉(xiāng)的教學成績再創(chuàng)輝煌，聯(lián)校在全區(qū)七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中再次穩(wěn)居第一，xx中心小學、xx小學、xx八一小學在全區(qū)分別位于第一、第三和第七。在區(qū)教學工作會上，xx聯(lián)校、xx小學、xx小學均被區(qū)教育局授予教學工作先進集體。
統(tǒng)計工作總結 篇5
一、領導重視，干群努力，扎實有效的開展了“服務育齡群眾百日行活動”。
我鎮(zhèn)黨委、政府一直非常重視計劃生育工作。一季度，鎮(zhèn)長專題召開了各村(社區(qū))支部書記、企事業(yè)單位負責人會議，就“服務育齡群眾白日行活動”進行專門的安排部署。我們加強了計生宣傳和長效避孕措施落實工作，號召全鎮(zhèn)干部群眾共同努力，全面落實計劃生育長效避孕措施，并對主動落實長效節(jié)育措施的對象實行獎勵，對在各季度查環(huán)孕檢工作中沒到位的育齡對象逐個查找原因并進行落實。今年，共落實查環(huán)孕檢12532人次，上取環(huán)對象129人，落實結扎手術28人。
二、迎難而上，積極開展社會撫養(yǎng)費集中征收行動。
為了更好的解決我鎮(zhèn)社會撫養(yǎng)費征收率低的問題，我們開展了社會撫養(yǎng)費集中征收行動以提高社會撫養(yǎng)費征收的到位率。一是我們計生辦和各村(社區(qū))要強勢宣傳，通過廣視角，大力度的宣傳教育，營造有利于社會撫養(yǎng)費征收的良好輿論氛圍，不斷增強違法生育家庭的.法律意識，從根本上降低社會撫養(yǎng)費征收難度，使廣大群眾主動支持社會撫養(yǎng)費的征收工作，主動履行相關義務。二是建立健全聯(lián)動機制，依法征收。
三、扎實做好迎市檢和省檢的準備工作。
從3月中旬開始，是一年一度的計劃生育工作的省檢和市檢，我們計生辦全體人員高度重視，經常加班加點，所有人員經常到每個村、社區(qū)督促檢查迎市檢的準備工作落實情況，對各村、社區(qū)發(fā)現(xiàn)的問題逐一督促并幫助落實。
三、努力夯實基層基礎工作，繼續(xù)推進優(yōu)質服務。
1、我辦對全鎮(zhèn)符合獎扶政策的對象認真調查走訪，今年新增符合農村部分計生家庭獎勵扶助對象36人，上報放棄再生育對象29人，新增發(fā)放獨生子女保健費對象88人，退出102人，并對、xx年獎扶對象進行上門走訪調查。
2、計生服務所認真開展免費優(yōu)生遺傳檢測和口服葉酸片工作。做到來一個對象就為其抽一支血，為不影響質量，哪怕是一支血也及時送到縣計生局服務站，對檢測結果及時反饋給對象，并且對全鎮(zhèn)范圍內符合免費優(yōu)生遺傳檢測對象和免費發(fā)放葉酸片對象進行電話通知。
下一步，計劃生育的年度考核工作即將開始，我們將繼續(xù)努力工作，對全年的工作進行一次“回頭看”，努力實現(xiàn)計劃生育工作進位爭先的目標，為全鎮(zhèn)推進小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
xx年,我局在市委、市政府的正確領導及計生部門的具體指導下,認真對照市委、市政府《關于人口與計劃生育綜合治理工作目標管理》要求,加強領導,強化措施,明確責任,扎實有效地開展計劃生育管理工作,取得了顯著成效。
一、加強領導,強化措施,切實把計劃生育工作落到實處。站在貫徹落實基本國策的高度,我局積極采取有效措施把全局人口和計劃生育工作抓好、抓實、抓到位。
一是成立了由局長徐濤為組長、調研員饒德光為副組長、局辦公室主任、局兼職計生干部及基層單位一把手為成員的“文體系統(tǒng)人口和計劃生育管理工作領導小組和辦公室”,實行一把手負責制,一把手親自抓。
二是把人口和計劃生育工作納入全局重要議事日程,納入本局和全年工作考核,堅持每季度專題研究一次,每半年開展一次自查,并進行半年小結,年度按時向市人口計生領導小組辦公室報送人口計生工作計劃和工作總結。堅持把計劃生育工作同本局業(yè)務工作和其他各項工作同安排、同檢查、同考核、同獎懲。為更好地落實我局與市委、市政府簽訂的
統(tǒng)計工作總結 篇6
1、據(jù)統(tǒng)計預測，20xx年全鎮(zhèn)實現(xiàn)國民生產總值（gdp)70.36億元，增長7.4%；規(guī)模以上工業(yè)增加值48.97億元，增長10.4%；全社會固定資產投資實現(xiàn)32.29億元，增長7.9%；社會消費品零售總額50.51億元，增長12.7%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入26180元，增長7.7%；農民人均收入13347元，增長8.3%。
2、根據(jù)縣統(tǒng)計局1%人口抽樣調查辦公室的工作安排，全面完成我鎮(zhèn)6個社區(qū)，6個小區(qū)，354戶，1329人的調查工作。從社區(qū)的抽樣，小區(qū)劃定，調查摸底，入戶登記到組織報送的所有環(huán)節(jié)。
3、我鎮(zhèn)采取農民投工投勞及爭取政府小型水利補助資金，投資63萬元對3個村7處水利實施整治建設。
4、完成我鎮(zhèn)小微企業(yè)和個體戶20xx年經營情況跟蹤調查，掌握了我鎮(zhèn)經濟運行及發(fā)展情況的第一手資料。
5、我鎮(zhèn)精神文明建設順利推進，突出抓好小街小巷的治理與改造，治理不留死角，不反彈；改造一步到位，不留后患。杜絕違章建設，全面清理亂搭亂建，維護好城市建設秩序。推進創(chuàng)建重點工程建設，全力抓好市容環(huán)境整治，繼續(xù)開展好“四項整治”為重點的專項整治活動，探索新時期城市建設與管理的新途徑與新方法，實現(xiàn)城市管理常態(tài)化。我鎮(zhèn)的`后溪社區(qū)和鞍山村被縣推薦評為市級文明示范村鎮(zhèn)。
6、在全鎮(zhèn)順利開展“善行XX縣”主題活動；圍繞我縣建設“善行XX縣”主題活動開展的通知精神，我鎮(zhèn)結合本鎮(zhèn)的實際情況，召開了近1000人參加的動員大會暨主題活動啟動儀式，制訂了組織開展“善行機關，履職為民”；組織開展“助耕服務，真心為民”；組織開展“與人共善，共建和諧”；組織開展“美德學生，善行閃光”；組織開展“志愿服務，奉獻愛心”等五大主題活動。組織開展好人好事事跡宣傳報道，評選在活動中涌現(xiàn)的榜樣人物，其中南門社區(qū)的楊慶同志被評為為民服務的榜樣；四圣村的王建瓊和鞍山村的蒲秀華被評為家庭孝心的榜樣；解放社區(qū)的張華菊評為樂于助人、無私奉獻的榜樣，進入“xx好人榜”得到全鎮(zhèn)人民的傳頌。
統(tǒng)計工作總結 篇7
山東聊城鑫達裝飾有限公司座落于振興路亞大花園7號樓南端，交通便利。公司擁有廠房4800平方，資產600余萬擁有各類專業(yè)技術人員16名，其中大專以上學歷6人。我公司科研力量雄厚，技術設備先進，各類檢測手段齊全。在同類產品中，公司一直處于行業(yè)帶頭作用，公司集產品生產銷售施工一條龍服務，并擁有一套行業(yè)領先的生產管理模式，超前的市場管理理念和完善的售后服務標準。公司是具有叁級建筑裝飾資質的企業(yè)集策劃、設計施工一體，曾成功的組織施工過大批的中、高檔建筑裝飾修工程，尤其是對本公司產品的使用，有著豐富的施工經驗。
在新的世紀里，鑫達公司將有更大的.發(fā)展機遇和更廣闊的市場空間。優(yōu)勝劣汰的市場法則使鑫達人不斷開拓，勇于進取。
一、近三年來在公司統(tǒng)計工作方面的開展情況
�。ㄒ唬┘訌娊y(tǒng)計基礎工作建設、提高統(tǒng)計工作水平。
一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度，規(guī)范統(tǒng)計工作程序，嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責任制，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設，對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓，提高統(tǒng)計人員素質。
�。ǘ⿵淖龊枚▓�、年報基礎工作入手，扎實開展統(tǒng)計工作。
企業(yè)嚴格按照上級統(tǒng)計部門的要求，開展各項統(tǒng)計報表工作。在年報工作中做好，重視數(shù)據(jù)質量、嚴格按時上報、數(shù)據(jù)有根有據(jù)等要求，統(tǒng)計工作人員兢兢業(yè)業(yè)開展好統(tǒng)計年定報工作。特別是“企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報工作開展以業(yè)，各企業(yè)會計積極主動參加技能培訓，深入鉆研各項制度要求，以高度的責任心和事來心完成好每一次的報表工作
�。ㄈ┙⒔∪窘y(tǒng)計規(guī)章制度，加強統(tǒng)計管理工作。
為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施，結合我公司實際，量化了考核標準，完善了考核獎勵制度。一系列統(tǒng)計規(guī)章制度的建立和逐步健全，有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設，使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展，基本做到了“專業(yè)實施歸口管理”。
�。ㄋ模┓e極開展統(tǒng)計分析，更好地發(fā)揮統(tǒng)計的服務作用。
加強統(tǒng)計分析，服務于企業(yè)的經營生產，是統(tǒng)計工作的重要職能之一，也是統(tǒng)計工作的一個重要標準。為此，公司要求統(tǒng)計人員緊緊圍繞本單位生產經營管理實際，深入調查研究，認真組織統(tǒng)計分析。
�。ㄎ澹┓e極配合上級部門統(tǒng)計執(zhí)法檢查，努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量積極配合街道及區(qū)、市統(tǒng)計部門對企業(yè)統(tǒng)計工作進行的各項常規(guī)性統(tǒng)計檢查工作，按要求按規(guī)定提供相應原始記錄和其他相關統(tǒng)計資料，以積極的態(tài)度配合上級部門工作。
二、當前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足
在三年來統(tǒng)計工作中，雖然取得了一些成績，但我們工作中還有很多不盡人意之處，當前搞好統(tǒng)計工作，還存在著以下一些問題和困難：
1、統(tǒng)計人員對統(tǒng)計知識和法規(guī)掌握程度需要進一步加強。特別是要加強當前“企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報相關工作技能的學習，以及統(tǒng)計法規(guī)知識的學習。
2、統(tǒng)計工作開展條件需要進一步加強。特別是加強人員配備，繼續(xù)改善提高統(tǒng)計用計算機軟件條件，加強對統(tǒng)計工作人員的培育和重視程度。
3、統(tǒng)計數(shù)字對實際工作的指導性不夠。近三年來，統(tǒng)計數(shù)字的分析和利用率不足，對實際工作沒有實質性的指導。統(tǒng)計的數(shù)字只是數(shù)字，沒有深層次的提練和剖析。
統(tǒng)計工作總結 篇8
當前，健康意識越來越受到人們的青睞和重視，與健康事業(yè)息息相關的醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)也逐漸走進人民群眾的視線，日益引起社會的廣泛關注。在這樣的大背景下，如何提高醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位的管理水平，做好我國的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是擺在政府面前的一大民生問題。要做好醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的管理工作，必須要充分認識到醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作的重要性，不斷提升醫(yī)療統(tǒng)計工作服務于醫(yī)院管理層以及政府醫(yī)改工作的能力。當前存在著制約醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計發(fā)展的問題，各方務必加以重視、各施其職，逐步解決制約醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作的問題，不斷提升醫(yī)療管理水平。
一、醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作的重要性
對于醫(yī)院管理層，通過利用醫(yī)療統(tǒng)計工作，可以掌握醫(yī)院的服務半徑、所轄區(qū)域人群的疾病分類結構和變化趨勢等客觀數(shù)據(jù)，據(jù)以科學地制定管理方案，有效地分配人、財、物等資源，有針對性地進行重點科室、重點科研建設，改進薄弱科室建設。同時，利用統(tǒng)計數(shù)字、圖表和文字相結合的形式，掌握醫(yī)院的出院人數(shù)、門診人數(shù)、次均收入、藥品比例、檢查陽性比例、醫(yī)療收入情況等基礎數(shù)據(jù)，不斷提升醫(yī)院的經營管理水平，提高醫(yī)院的經濟效益和社會效益。
對于政府部門，科學客觀的醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計數(shù)據(jù)，可以客觀反映衛(wèi)生醫(yī)療單位的服務水平和服務質量，對醫(yī)療衛(wèi)生單位的`管理水平進行綜合評價，有利于政府部門掌握衛(wèi)生事業(yè)的基本情況，存在問題及推測未來發(fā)展趨勢，對科學制定醫(yī)改政策，解決醫(yī)療體制當前存在問題提供科學的依據(jù)。
因此，加強醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作是當前和今后一段時期醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的重要任務，必須引起高度重視。
二、當前醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作存在的問題
（一）領導重視不夠，工作被動應付多，主動開發(fā)少
當前我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)正處于改革的關鍵時期，部分醫(yī)療衛(wèi)生單位成本負擔繁重，工作壓力較大，管理層更多地將工作的重點放在醫(yī)院管理、提升醫(yī)療服務質量方面，以及忙于應付政府部門的醫(yī)改工作，而往往對統(tǒng)計工作不太重視。另外，各個科室也忙碌于繁忙的具體醫(yī)療衛(wèi)生事務而無暇顧及統(tǒng)計工作。這造成從基層醫(yī)療科室直至醫(yī)療管理層都不注重統(tǒng)計工作的現(xiàn)象。平時的統(tǒng)計工作大多只是對基礎統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行收集匯總，簡單地應付管理層及政府部門的各種報表，而主動地對醫(yī)療統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行深層次的開發(fā)利用較少，使得醫(yī)療統(tǒng)計數(shù)據(jù)的研究成果和應用轉化也不多，這對我國的醫(yī)療事業(yè)的改革和發(fā)展將形成阻礙。
�。ǘ┙y(tǒng)計基礎工作薄弱，醫(yī)療統(tǒng)計人員有限，業(yè)務素質不高
當前的醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)計基礎工作薄弱，從事統(tǒng)計工作人員數(shù)量有限，很多單位是財會人員或人事工作人員兼職，甚至一人身兼數(shù)職，無法全身心的投入到統(tǒng)計工作中。具有高級統(tǒng)計專業(yè)技能，熟練統(tǒng)計業(yè)務經驗的專業(yè)人員就更為稀少，這將嚴重阻礙了衛(wèi)生醫(yī)療統(tǒng)計工作的發(fā)展。據(jù)有關方面的數(shù)據(jù)，僅地市級醫(yī)院配備數(shù)量有限的專職統(tǒng)計人員，其它縣市及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生單位大多僅有兼職人員，而且這些從業(yè)人員相對缺乏統(tǒng)計專業(yè)知識和統(tǒng)計工作經驗。可見，統(tǒng)計工作的隊伍建設儲備力量相當欠缺，統(tǒng)計力量薄弱。
�。ㄈ┙y(tǒng)計數(shù)據(jù)挖掘較少，數(shù)據(jù)開發(fā)利用不足
當前，醫(yī)院His系統(tǒng)已經廣泛運用到各個醫(yī)療機構，His系統(tǒng)匯集了醫(yī)療單位大量的就診病人和治療收費等相關基礎統(tǒng)計數(shù)據(jù)，并利用計算機技術對數(shù)據(jù)進行加工計算，極大的提高了醫(yī)療統(tǒng)計工作的效率。但是，醫(yī)療衛(wèi)生單位的數(shù)據(jù)統(tǒng)計不是目的，對數(shù)據(jù)進行整理分析，得出滿足醫(yī)療管理層和政府部門需要的有目的、有深度、有利用價值的統(tǒng)計分析結果，并為管理者所利用才是最終目的。當前，很多醫(yī)院統(tǒng)計人員習慣于做做報表、上上臺賬、畫畫圖表，不重視統(tǒng)計分析工作，對統(tǒng)計資料的開發(fā)和利用較少，造成了統(tǒng)計信息產品相對單一，服務面較窄，利用率不高的現(xiàn)狀。統(tǒng)計數(shù)據(jù)沒有進行開發(fā)利用，對工作沒有實質性幫助，醫(yī)療衛(wèi)生的統(tǒng)計工作也就越來越不受重視，慢慢成了雞肋。
�。ㄋ模┙y(tǒng)計工作制度不健全，統(tǒng)計管理制度待完善
當前的醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作中，很多醫(yī)療單位忽視統(tǒng)計工作制度和管理制度的建設，統(tǒng)計臺賬和原始記錄不健全，沒有設立統(tǒng)計職能部門和統(tǒng)計崗位職責，統(tǒng)計部門人員權責不明確，激勵制度不完善，沒有充分發(fā)揮統(tǒng)計人員的工作積極性和創(chuàng)造性。同時，統(tǒng)計報表制度的落實不嚴格，統(tǒng)計數(shù)據(jù)時有被篡改，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量有待提升。當前的醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作制度和管理制度亟待健全和完善。
三、提高醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作的措施和建議
�。ㄒ唬╊I導重視，引導全員上下重視醫(yī)療統(tǒng)計工作
要加強醫(yī)療統(tǒng)計工作，首先，要提高管理層對統(tǒng)計工作的重視力度，提高衛(wèi)生統(tǒng)計工作的整體地位，吸收專業(yè)統(tǒng)計人員和統(tǒng)計崗位。醫(yī)院管理層要以身作則，經常在各級醫(yī)院管理會議上利用醫(yī)療質量、護理質量等統(tǒng)計數(shù)據(jù)對管理問題進行披露；考慮工作效率、病人滿意度等統(tǒng)計指標在人員績效考評方面的應用；借鑒產出水平、收入成本等統(tǒng)計測算結果作為制定方針計劃的依據(jù)。逐步引導全員上下增強對衛(wèi)生統(tǒng)計工作的重視程度。
（二）提升能力，加強統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓與職業(yè)道德建設
為了發(fā)揮醫(yī)療統(tǒng)計工作的作用，必須把加強統(tǒng)計隊伍建設，提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質當作一項重要的任務。首先，統(tǒng)計人員要嚴格要求自己，不斷地吸取新的知識，積累工作經驗和方法，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力，在實際工作中充分利用專業(yè)特長幫助醫(yī)療科室進行課題設計、數(shù)據(jù)處理，使統(tǒng)計職能深入人心。其次，單位要經常開展統(tǒng)計業(yè)務培訓，崗位培訓，鼓勵統(tǒng)計人員大膽創(chuàng)新，研究和利用新的y計指標和統(tǒng)計方法解決管理過程中遇到的問題，提升醫(yī)療統(tǒng)計工作服務于醫(yī)院管理目標的能力。第三，還要注重對統(tǒng)計人員的職業(yè)道德教育，增強實事求是和依法統(tǒng)計的觀念，不弄虛作假，不虛報瞞報，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。
�。ㄈ┮�(guī)范制度，完善統(tǒng)計工作制度和管理制度建設
為了規(guī)范醫(yī)療統(tǒng)計工作，提高統(tǒng)計工作效率，有必要建立起一套科學、完備、規(guī)范、合理的統(tǒng)計工作制度和管理制度。第一，設立醫(yī)院綜合統(tǒng)計職能部門并明確統(tǒng)計職責，在制度上確保統(tǒng)計工作的相對獨立性。第二，確定統(tǒng)一的統(tǒng)計填報口徑、范圍，確保醫(yī)院病案統(tǒng)計資料的系統(tǒng)性與完整性，第三，充分利用網(wǎng)絡信息技術，建立數(shù)據(jù)采集、審核、傳輸、處理、評估、上報等全過程的數(shù)據(jù)質量控制體系。
（四）鼓勵調研，加強醫(yī)療統(tǒng)計數(shù)據(jù)開發(fā)利用工作
醫(yī)療統(tǒng)計的數(shù)據(jù)開發(fā)利用工作是統(tǒng)計工作的重中之重。只有對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行開發(fā)利用，才能正真發(fā)揮醫(yī)療統(tǒng)計工作的作用。首先，完善信息資料的收集、整理、匯總、分析及上報反饋制度，從源頭上保證病人基本信息、治療護理數(shù)據(jù)、收費成本狀況等統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和完整性。其次，充分重視和發(fā)展現(xiàn)代計算機網(wǎng)絡信息平臺對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理和加工，助推醫(yī)療統(tǒng)計數(shù)據(jù)的開發(fā)利用工作。第三，制定獎懲措施，實行嚴格的統(tǒng)計數(shù)據(jù)開發(fā)利用量化指標，積極鼓勵對統(tǒng)計數(shù)據(jù)開發(fā)利用和調研成果，懲處墨守成規(guī)、忽視統(tǒng)計開發(fā)利用的行為�？傊�，要充分重視醫(yī)療統(tǒng)計數(shù)據(jù)的開發(fā)利用工作，使醫(yī)療統(tǒng)計“死數(shù)據(jù)”變成“活信息”，促進醫(yī)療衛(wèi)生管理水平的不斷提升。
四、結語
綜上所述，醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作的好壞，直接影響著醫(yī)療衛(wèi)生單位的經營管理水平和整個衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展。因此，我們要重視醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作，不斷加強醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作的制度建設、人員建設和統(tǒng)計成果的開發(fā)利用工作，不斷提升醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作水平，助推醫(yī)院的經營管理水平和政府的醫(yī)療體制改革。
統(tǒng)計工作總結 篇9
今年來，茂名市局領導高度重視科技統(tǒng)計工作，將之擺在十分突出的位置上，抓緊抓細抓實，在人、財、物等方面都給予了全方位的支持。
一、工作完成情況
�。ㄒ唬┚臏蕚洌崆爸\劃
對20xx年科技統(tǒng)計年報工作，我局領導高度重視，明確由我局分管副調研員負責此項工作，要求全局各專業(yè)科室按照責任分工，全力做好科技年報和企業(yè)創(chuàng)新調查工作。組織召開區(qū)（市）分管副局長及專業(yè)人員培訓會；并聯(lián)合市科技局召開了各區(qū)（市）科技局分管副局長及相關專業(yè)人員聯(lián)動培訓會，就如何增強企業(yè)重視、主要指標解釋以及數(shù)據(jù)質量控制等方面進行了培訓與討論，并制定數(shù)據(jù)質量控制方法，定期向區(qū)縣反饋和通報。在數(shù)據(jù)上報完成后，我市對工業(yè)、建筑業(yè)、服務業(yè)等專業(yè)分別進行了詳細的數(shù)據(jù)質量評估并形成報告上報省局。
（二）上下聯(lián)動，狠抓質量
加強溝通，協(xié)同共進。一方面，我局積極與科技、工商、知識產權等部門聯(lián)系，詳細了解高技術企業(yè)、有專利申請和著名商標企業(yè)情況，做到有的放矢，確保企業(yè)數(shù)據(jù)的真實、準確；另一方面，我局下派一名專業(yè)人員到高新區(qū)科技創(chuàng)新局掛職學習一年，深入基層，詳細了解科技工作的開展情況，對進一步做好科技統(tǒng)計工作打下扎實的基礎。
強化審核，保證質量。在數(shù)據(jù)上報階段，我市專業(yè)人員就數(shù)據(jù)上報過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時制定解決方案，要求各級統(tǒng)計機構要加強審核，指定專人對企業(yè)報表進行嚴格審核，實行分級審核，做到即報即審即驗收，同時，利用有關部門數(shù)據(jù)對報表進行關聯(lián)審核。
�。ㄈ⿲ｎ}匯報，提升服務
積極撰寫專題報告。我局聯(lián)合市科技局撰寫了《關于我市R&D統(tǒng)計工作情況的報告》報送給市主要領導，主要匯報了國家R&D統(tǒng)計方式和內容、茂名市R&D統(tǒng)計工作開展情況、R&D經費算進GDP改革情況以及茂名市當前R&D經費投入情況和統(tǒng)計工作中遇到的困難和建議，獲市領導批示，要求由市科技局牽頭，聯(lián)合各有關部門制定茂名市R&D統(tǒng)計工作聯(lián)席會議制度，每年至少召開兩次會議，科技、財政等部門要加大科技投入和扶持力度，統(tǒng)計部門要統(tǒng)準、統(tǒng)全相關數(shù)據(jù)，相互促進，相互協(xié)調，全面提升我市自主創(chuàng)新能力。
加強臺賬整理和統(tǒng)計分析。今年來，我市進一步完善了科技統(tǒng)計臺賬，整理了1993年以來茂名市科技投入數(shù)據(jù)，并正在完成《20xx年茂名市R&D投入情況分析》和《20xx年茂名市企業(yè)創(chuàng)新調查報告》，另有一篇《茂名市創(chuàng)新能力評價報告》專題研究正在撰寫之中。此外，今年還按要求向科技、考核辦、市府辦等部門提供了多項數(shù)據(jù)資料，不斷提高統(tǒng)計服務水平。
�。ㄋ模┘訌娕嘤�，夯實基礎
今年來，我市創(chuàng)新培訓方式，采取送培訓下基層活動，截止到10月底，共組織4場專題培訓，分別對全市30多重點企業(yè)和化州、信宜、高新區(qū)等地的近200余家企業(yè)就科技統(tǒng)計指標、科技研發(fā)獎補政策解讀、統(tǒng)計報表填報、聯(lián)網(wǎng)直報操作指南及企業(yè)研發(fā)輔助賬制作等方面進行了系統(tǒng)培訓，有效提高了基層統(tǒng)計業(yè)務水平。此外，我市還配合省局承接了全省科技統(tǒng)計業(yè)務培訓班（粵西片區(qū)），組織了我市各區(qū)（市），包括高新區(qū)、濱海新區(qū)、水東灣新城等地的科技統(tǒng)計業(yè)務骨干參加培訓，有效提高了我市基層科技統(tǒng)計工作人員業(yè)務水平。
二、工作中存在的問題
�。ㄒ唬┡嘤栙|量不高。雖然我局對區(qū)（市）專業(yè)人員以及重點企業(yè)都進行了培訓，但由于時間有限，培訓的內容比較粗略，加上調查指標的專業(yè)性和復雜性，基層統(tǒng)計人員理解程度有限，培訓難以達到理想的目標。
�。ǘ┬麄髁Χ炔粔颉Ｖ饕莿�(chuàng)新調查工作的宣傳力度不夠，由于20xx年統(tǒng)計范圍的調整，造成20xx年和20xx年兩年數(shù)據(jù)銜接上有點問題，所以相關數(shù)據(jù)我們沒在傳統(tǒng)媒體和新媒體上發(fā)表，造成宣傳力度不夠，社會影響度不高。
�。ㄈ⿺�(shù)據(jù)運用較少。一方面是統(tǒng)計分析的撰寫尚未形成最終成果，由于今年我局專業(yè)人員到基層掛職一年，任務比較繁重，科技分析的撰寫工作進度沒有及時跟上；另一方面是創(chuàng)新調查的'數(shù)據(jù)不涉及考核，相對于其他專業(yè)，各地領導不夠重視，數(shù)據(jù)應用較少，沒有發(fā)揮創(chuàng)新調查的作用和意義。?
�。ㄋ模┙y(tǒng)計數(shù)據(jù)被干預的風險加大。一方面，今年年報，R&D經費將算進GDP核算；另一方面，主營業(yè)務收入5億元企業(yè)研發(fā)機構全覆蓋，規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)機構覆蓋率達20%以上等考核指標的制定，都會增強各級領導對科技統(tǒng)計工作的重視，同時統(tǒng)計數(shù)據(jù)也可能存在被干預的風險。
三、幾點建議
�。ㄒ唬┘訌姅�(shù)據(jù)審核。建議國家和省局對科技數(shù)據(jù)即報即審。能盡早完成對調查數(shù)據(jù)的審核、審定和反饋，提高數(shù)據(jù)的時效性，提升科技統(tǒng)計地位。
（二）加大培訓力度。建議省局進一步加強對重點企業(yè)和縣區(qū)專業(yè)人員的直接培訓，提高基層人員的業(yè)務水平，進一步夯實統(tǒng)計基礎。
�。ㄈ﹪朗亟y(tǒng)計工作“四條紅線”。各項考核指標的制定，對科技統(tǒng)計工作會起到一定的促進作用，同時也可能會出現(xiàn)人為干預統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象，需要統(tǒng)計人員堅守底線，真實、準確的統(tǒng)準、統(tǒng)全相關數(shù)據(jù)。
統(tǒng)計工作總結 篇10
一、思想政治表現(xiàn)，品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面半年來本人認真尊守勞動紀律，按時出勤，有效的利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作按時完成。
二、日常工作方面
我的工作崗位是場站統(tǒng)計主要負責統(tǒng)計并匯報運營狀況。近半年來，通過每天對運營記錄的整理、分析基本上能準時的向上級領導匯報各類運營數(shù)據(jù)。
三、加強自身學習、提高業(yè)務水平
我從事工作的時間將近4年，但自身的素養(yǎng)和業(yè)務水平離工作的實際要求還有很大差距，不過我能夠克服困難，努力學習，端正工作態(tài)度，主動的向其他同志請教和學習，能踏實、認真的做好本職工作，堅持理論聯(lián)系實際，學以致用。
不僅僅能夠工作埋下頭去忘我的工作，還要能在回過頭的.時候，對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對，對工作的建議總結分析，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率，從而在百尺竿頭，更進一步，達到新層次，進入新境界，創(chuàng)作新篇章。
四、存在的不足
半年來本人能敬崗愛業(yè)，締造性的開展工作，取得了一些成果但也存在一些問題和不足：
1、許多工作都是邊干邊摸索，以至工作不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；
2、有些工作不夠仔細，一些工作不是協(xié)調的特別到位；
3、自己的理論水平有待進一步提高。
經過這樣緊急有序的半年，我感覺自己的工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的方案和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有底了！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條條清楚，事事分明，從根本上擺脫了以前工作只顧埋頭苦干，不知總結閱歷的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走進這半年，又從無限輕松中走出這半年，當下半年來到我面前，我只想說，來吧，我以從工作中長大。還有，在工作的同時，我還明白了處事的道理，也明白了，一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。
統(tǒng)計工作總結 篇11
一、加強與各部門的合作，更好地服務本級政府。
每個季度我區(qū)都會組織召開全區(qū)經濟形勢分析會，為各部門交流工作提供一個平臺。以往年度都是聽匯報、作匯報，今年特意設置了材料交流的環(huán)節(jié)。各部門互相交流文件材料，共享全區(qū)數(shù)據(jù)資源。另外，我們積極與相關部門聯(lián)系，與GDP核算中涉及到的數(shù)據(jù)提供部門銜接，要求各部門在報出數(shù)據(jù)時本著對全區(qū)經濟狀況負責的態(tài)度，核準相關指標，及時向統(tǒng)計部門反饋數(shù)據(jù)增長情況。除此之外，我們還有最繁瑣的一項工作就是隨時給區(qū)委區(qū)政府領導提供數(shù)據(jù)。每個季度我們都要提前向政府領導提供季度主要經濟指標的預計數(shù)，等數(shù)據(jù)全部認定后，還要提供一次最后確定主要經濟指標數(shù)據(jù)。政府領導每次迎接上面的經濟工作檢查都要我們提供數(shù)據(jù)，每寫一份經濟工作材料都要向我們做數(shù)據(jù)咨詢，經常周末也能接到詢問數(shù)據(jù)情況或要求解釋某經濟指標的電話。按政府領導的說法，隨時隨地只要需要數(shù)據(jù)都會給統(tǒng)計部門的綜合專業(yè)統(tǒng)計員打電話，統(tǒng)計局最最辛苦的就是綜合統(tǒng)計員了。
二、做好城鄉(xiāng)劃分清查工作。
城鄉(xiāng)劃分清查工作是國務院批復的一項重要的調查工作。調查的目的就是要準確評價我國城鎮(zhèn)化水平、合理規(guī)劃城鄉(xiāng)布局、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展同時減少部門之間、專業(yè)之間的矛盾，保證數(shù)據(jù)的`一致性。為了搞好這次調查，我們做了幾項工作：
一、參加了省局的城鄉(xiāng)劃分清查培訓，認真鉆研了一段時間的業(yè)務知識；
二、勾勒工作程序、收集大量資料，準備鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員培訓會；
三、召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員培訓會議，耐心講解工作細節(jié)，分享收集的資料，布置工作任務。目前這項工作正在開展中，已經有兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)提前完成了任務，上報了調查資料。
三、完成上級下達的其他工作任務。
對于上級領導布置的其他工作任務，我們及時按質按量地完成，保證不拖市局后腿。
總結一個統(tǒng)計年度的工作，我們還是頗有成績，其中不缺少領導的支持與幫助，我們會再接再厲，將以后的工作搞好。
統(tǒng)計工作總結 篇12
自從事統(tǒng)計工作以來在公司領導班子的關懷下，在全體同事的幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。本人嚴格要求自己，遵守公司規(guī)章制度，維護公司利益，愛崗敬業(yè),盡自己的全力履行好統(tǒng)計員工作職責，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，并認真完成領導交給的各項工作任務�，F(xiàn)對我xx年的工作做一個簡單的總結如下，不妥之處，敬請領導們批評糾正：
一、工作回顧
1、統(tǒng)計報表業(yè)務工作：按各部門的要求①每月收集管網(wǎng)部和客服部的各種原始數(shù)據(jù)及資料進行整理匯總成每月的客戶服務承諾月報表并發(fā)送給總公司有關部門;②每月錄入當月有效供水量分類統(tǒng)計表、應收排水費分類統(tǒng)計表及應收垃圾費分類統(tǒng)計表并核對各類用水數(shù)據(jù);③每月核對上月售水量收費分類統(tǒng)計表、實收排水費分類統(tǒng)計表及實收垃圾費分類統(tǒng)計表; ④負責原始記錄的收集和整理匯總，抓好原始記錄管理工作;妥善保管各類統(tǒng)計報表，注意保密，防止損毀丟失。嚴格按集團公司“統(tǒng)計報表一覽表”的要求，按時填報報表，不虛報、瞞報、偽造、篡改資料;⑤完成分公司領導及部長交辦的其它臨時性工作，并及時匯報結果。
2、統(tǒng)計業(yè)務分析工作：每月按總公司的要求，月底進行各項統(tǒng)計調查，根據(jù)分公司的售水計劃完成情況對當月、當季度及半年的生產經營情況進行經營統(tǒng)計分析，力求簡明扼要，并要與計劃數(shù)、上期數(shù)和去年同期數(shù)進行可比分析，并對特殊情況加以說明;(統(tǒng)計分析能做到準確、及時無出現(xiàn)明顯的分析錯誤。)
3、根據(jù)分公司的具體情況并配合部長對本年度及xx年的經營售水收入預算進行多次反復詳細的測算;
4、部門考勤業(yè)務工作：每月按集團公司及分公司的考勤管理制度認真、及時如實反映本部員工出勤情況，無弄虛作假出現(xiàn);每月填寫本部門的《考勤表》，并于每月5日前將《考勤匯總表》交本部門部長審核簽名后并上報辦公室。
二、存在的問題和不足
在順利地完成了自己的本職工作的同時也發(fā)現(xiàn)許多不足之處，雖然我不斷加強理論知識的學習，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限，導致在平時的`工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。
以后要多熟練掌握相關工作上的專業(yè)知識和參加業(yè)務培訓學習。努力提高工作效率把工作做得更精細。
三、工作感想
我時常在想因為這份工作，我有了養(yǎng)家糊口的經濟實力;因為這份工作，我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。在工作中尋找快樂，達到忘我的程度，工作的滿足感就會出現(xiàn)�？鞓肥且驗槟阕隽丝鞓返墓ぷ�，當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿意，你就會快樂。
以上是本人的工作總結，如有不妥之處，請領導給予糾正。
統(tǒng)計工作總結 篇13
統(tǒng)計員年度工作總結.txt永遠像孩子一樣好奇，像年輕人一樣改變，像中年人一樣耐心，像老年人一樣睿智。我的腰閃了，惹禍的不是青春，而是壓力。當女人不再癡纏，不再耍賴，不再喜怒無常，也就不再愛了。統(tǒng)計員年度工作總結工作以來，在項目部領導的關懷下，在同事的幫助下，我能盡心盡職，全身心的投入到工作中，盡自己的全力履行好統(tǒng)計員工作職責，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，并認真完成領導交給的各項工作任務。把自己多年來在學校所學到的書本經驗應用在實踐工作中，并能夠嚴于律己，在同事的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現(xiàn)工作總結如下：
一、主要工作情況：
1．強化理論和業(yè)務的學習。我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合業(yè)務素質水平，認真學習工作業(yè)務知識，并結合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習，并且認真翻閱了《現(xiàn)場物資管理實施方案》，明確了統(tǒng)計員的工作職責。
2．在工作以來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好領導交給的每一個工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。
3．每天及時、準確按《采購合同》或《供貨協(xié)議》的到貨明細填寫《材料物資統(tǒng)計表》和《成套設備統(tǒng)計表》；按照司機提供的.到貨清單認真填寫《設備物資統(tǒng)計表》，將每天的到貨情況輸入到《二期擴建工程管理軟件（P3系統(tǒng)）》，再將到貨記錄通過SQL數(shù)據(jù)庫軟件的企業(yè)管理器導入到《中唐電現(xiàn)場物資管理系統(tǒng)（MIS系統(tǒng)）》，并及時作好數(shù)據(jù)的備份。
4．每隔兩天向計劃設備部和工程部發(fā)送《設備物資統(tǒng)計表》；每周作好《現(xiàn)場物資周報》的統(tǒng)計工作；每個月將總到貨車數(shù)和總物資重量與月到貨車數(shù)和物資重量報給項目經理；并在月初將一個月的到貨情況統(tǒng)計到《物資庫存動態(tài)盤點表》，并存檔。
5．在設備廠家和保管員確認設備無問題情況下，及時對照發(fā)票作入庫單，將發(fā)票復印件存檔，并作好《入庫單記錄明細》。
6．在作好統(tǒng)計工作之后，對項目部的電腦及網(wǎng)絡進行定時維護，更新系統(tǒng)，更新修復被攻擊的IE瀏覽器，掃描系統(tǒng)存在的漏洞并進行修補和安裝補丁，定期對操作系統(tǒng)清理垃圾和作Ghost備份；解決同事們在電腦上遇到的所有困難和存在的問題。
統(tǒng)計工作總結 篇14
一、開展的主要工作
1、加強統(tǒng)計基礎工作。提高數(shù)據(jù)質量，基礎在源頭。為加強基層統(tǒng)計工作，我街道督促各村進一步夯實基礎，確保各項統(tǒng)計任務的完成。6月份，街道辦事處根據(jù)實際情況，及時地調整充實街道統(tǒng)計站和各村統(tǒng)計人員，根據(jù)《20xx年永嘉縣統(tǒng)計基礎工作實施意見》加強了對基層農村統(tǒng)計網(wǎng)絡建設的督促檢查和指導，進一步鞏固和提高了統(tǒng)計基礎工作。到目前為止，我街道18個行政村已建立村級統(tǒng)計信息中心18個，配備村級統(tǒng)計人員18名。
2、及時、高效完成上級交辦的各項統(tǒng)計任務。一是各專業(yè)統(tǒng)計人員都能及時、高效完成各專業(yè)定期報表；二是扎實有效地開展5‰人口抽樣調查和群眾安全感調查工作，根據(jù)縣局要求，我街道抽取統(tǒng)計站1名專業(yè)統(tǒng)計人員擔任調查指導員，村里配備1名曾參加過20xx年人口普查工作的調查員，使這兩項工作得以扎實有效開展。
3、進一步明確全社會固定資產投資目標任務，強化投資要求，突出抓好投資重點領域。截止9月30日，黃田街道全社會固定資產投資累計完成2。1631億元，進度率67。39%，其中工業(yè)累計完成投資0。4904億元，進度率39。23%，房地產累計完成0。6793億元，進度率67。79%，基礎設施累計完成0。5829億元，進度率114。88%，農村投資及農房改造累計完成0。4105億元，進度率96。59%。
二、存在的問題
雖然街道統(tǒng)計人員克服了任務繁重，統(tǒng)計工作難度大等困難，工作取得了一定的成績。但也存在一些問題，主要有：
1、統(tǒng)計基礎仍然比較薄弱。一是街道僅有的2名統(tǒng)計人員工作量大，預計明年的統(tǒng)計任務仍會增加，需增加專職統(tǒng)計工作人員，二是村級統(tǒng)計人員素質普遍比較低，會電腦操作的.不多，需加強業(yè)務培訓。
2、村級換屆后，統(tǒng)計資料管理混亂，有的不全。
3、統(tǒng)計資料的歸檔工作做得不夠，應督促好他們盡快地統(tǒng)計資料歸好檔。
4、村級歷史臺帳不完善。應加強這方面的建設。
5、充分發(fā)揮統(tǒng)計服務功能有待提高，統(tǒng)計人員為領導決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等，與領導的要求有很大的差距。
三、未來5年工作安排
1、認真總結經驗，分析存在的問題，及時、高效地完成未來5年的定期報表。
2、狠抓統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，及時準確完成各項定期報表。按照“快、精、準”的要求，不斷加大數(shù)據(jù)質量評估力度，確保各專業(yè)數(shù)據(jù)真實可信。
3、加強統(tǒng)計服務，全面提升統(tǒng)計服務水平。加大統(tǒng)計分析力度，實現(xiàn)分析形勢、內容和質量三個方面的突破。
4、加強村級統(tǒng)計人員的業(yè)務、統(tǒng)計法培訓。
5、進一步完善村級統(tǒng)計臺賬和統(tǒng)計工作制度。
6、做好固定資產臺賬工作和數(shù)據(jù)匯總工作，同時各投資上報單位都應備好臺賬和各原始憑證，做到數(shù)據(jù)真實，形象和數(shù)據(jù)一致，加強對各單位投資工作的監(jiān)督和管理。
7、按照縣局的要求，做好第三次全國農業(yè)普查和經濟普查的準備工作。
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